Какие вопросы решает адвокат по трудовым спорам

Адвокат поможет с решением трудовых споров в суде

Руководствуясь ст. 21 Трудового кодекса России, каждый трудящийся может рассчитывать на защиту своих прав и свобод, что является одним из самых ценных положений. Данные действия он может выполнять всеми разрешенными и доступными способами

Стоимость услуг по трудовому праву и решению споров

Название услуги

Цена

1

Консультирование в области трудового законодательства

от 800 руб. в час

2

Составление юридических документов

от 2 000 руб.

3

Правовой анализ юридических документов (трудовые договоры, дополнительные соглашения к ним, заявления, приказы)

от 1 600 руб. 


Руководствуясь ст. 21 Трудового кодекса России, каждый трудящийся может рассчитывать на защиту своих прав и свобод, что является одним из самых ценных положений. Данные действия он может выполнять всеми разрешенными и доступными способами предусмотренными законодательством и адвокат по трудовым спорам не исключение. 

Защита прав трудящихся включает 4 главных способа:

  • Защита работником своей жизни при наличии угрозы, здоровья при несоблюдении техники безопасности и прав трудящихся, если нет таковых требований в трудовом договоре, является самостоятельной защитой работником своих правовых норм труда.   
  • Защита при помощи профсоюзов – организации для контроля работодателей в отношении соблюдения правовых актов и законов труда.
  • Защита со стороны государственных органов, которые также ведут надзор за соблюдением работодателями трудового законодательства, к примеру, федеральная инспекция труда.
  • Решение трудовых споров в суде – наиболее результативный способ данной защиты. Этот метод подразумевает обращение в суд по защите собственных прав самостоятельно или подготовка профессионально составленного документа через представителя.

Склоняясь к любому из представленных способов, стоит помнить, что последнее слово за представителями фемиды.  Судебное решение, обладающее законной силой, является обязательным для всех без исключения инстанций. В случае уклонения от выполнения возложенных обязательств данным решением такое лицо заставят в принудительном порядке их выполнять.

Адвокат по трудовым спорам помогает решить перечисленные вопросы:

  • Восстановление работника в должности;
  • Признание увольнение без законного основания;
  • Изменение даты и формулировки причины лишения работы;
  • Взыскание задолженности перед работником за период принудительного отсутствия;
  • Признание незаконным перевод с постоянного места труда;
  • Взыскание ущерба принесенного незаконными действиями;
  • Признание не обоснованным приказ о дисциплинарном взыскании.

Адвокат предоставляет услуги:

  • Трудовые споры консультация в отношении трудовых норм;
  • Изучение бумаг доверителя;
  • Помощь в поиске доказательств и определение их списка;
  • Решение, возникших споров до заседания суда;
  • Подготовка и подача в суд всех требуемых документов;
  • Ведение дела в суде 1-й инстанции – участие во всех заседаниях;
  • Получение и передача доверителю копий о решении суда;
  • При необходимости обращение в апелляционные/кассационные инстанции, также обязательное присутствие и получение всех документов.

 

Задать вопрос специалисту

Введите код с картинки:

Введите код