Как возместить пособие по беременности и родам из Фонда Социального Страхования?

Как возместить пособие по беременности и родам из Фонда Социального Страхования?

Для возмещения пособия по беременности и родам из территориального Фонда Социального Страхования работодатель, в первую очередь, должен в 10-дневный срок рассчитать больничный лист

Цены на услуги по возмещению расходов на выплату пособий

Название услуги

Цена

1

Пособие по беременности и родам

от 4 000 руб. 

2

Пособие по уходу за ребенком до полутора лет

от 3 000 руб.

3

Прочие пособия

от 2 000 руб. 

4

Подача документов в ФСС за 1 выезд

1000 руб.


Для возмещения пособия по беременности и родам из территориального Фонда Социального Страхования работодатель, в первую очередь, должен в 10-дневный срок рассчитать больничный лист и выплатить сотруднице пособие с ближайшей выплатой заработной платы.  В большинстве случаев вместе с листком нетрудоспособности женщины предоставляют работодателю справку из женской консультации. Она дает право получить единовременное фиксированное пособие. Данное пособие работодатель обязан выплатить вместе с пособием по беременности и родам, в дальнейшем все подтвержденные расходы организация возмещает из ФСС Российской Федерации.

Что необходимо предоставить для возмещения пособия по беременности и родам

Следующим шагом будет подготовка и личная сдача промежуточного отчета по возмещению. Он подготавливается на основании начисленного и выплаченного пособия и при наличии всего собранного пакета необходимых документов, а именно копии документов, заверенные надписью «копия верна», печатью и подписью работодателя. Без полного пакета документов специалист Фонда не примет промежуточный отчет по возмещению.

Предоставляем вашему вниманию полный список необходимых документов:

  • 1.заполненный больничный лист, трудовая книжка (трудовой договор);
  • 2. приказ о предоставлении отпуска по беременности и родам;
  • 3. расчет среднего заработка;
  • 4. расчет пособия по беременности и родам;
  • 5. справка о заработке для расчета пособия (если используется в расчете пособия);
  • 6. расходный кассовый орден о получении денежных средств или платежное поручение с печатью банка;
  • 7. заявление в Фонд Социального Страхования с банковскими реквизитами организации и указанной суммой к возмещению.

Если же работодатель использует услуги консалтинговой фирмы, то обязательно предоставляется доверенность на права представлять интересы организации в территориальном Фонде Социального Страхования. Достаточно учесть все вышесказанные моменты, и успех гарантирован, но чтобы не терять своё время и нервы, лучше воспользоваться профессиональными услугами бухгалтерской фирмы.

После успешной сдачи всех документов в территориальный ФСС РФ, в течение 10 дней проводится более тщательная проверка, если и это препятствие пройдено, то Фонд Социального Страхования перечисляет полную сумму расходов на банковские реквизиты организации.

Задать вопрос специалисту

Введите код с картинки:

Введите код